Управление стрессом и конфликтом, навыки планирования и самопрезентации, успешной коммуникации и инициативности... Если вы уверены, что без этих умений современным юношам и девушкам не обойтись, тогда молодежный бизнес-лагерь «Центра бизнес-образования» ждет вас! Его авторы уверены: сочетание приятного отдыха в Египте, а именно там расположится лагерь, обучающих программ и активных игр станут залогом личностного роста и уверенного старта в жизни для молодых людей от 17 до 25 лет.
Молодежные бизнес-лагеря ЦБО – это уникальные проекты, проводимые один раз летом и один раз зимой. Молодые люди, побывавшие в подобном бизнес-лагере в августе прошлого года, честно признавались: «Мы вернулись другими». Вот, к примеру, отзыв одной из участниц: «Все знания, которые я получила и усвоила, так или иначе пригодятся мне и в работе, и в жизни. Мы приехали домой другими людьми: более открытыми миру, чуть более совершенными, натренированными, яркими и терпимыми и, конечно, загорелыми. Каждый взял столько, сколько смог: и в работу, и в жизнь, ведь у нас были и лекции, и тренинги, и деловые игры, и разного рода подвижные соревнования, которые мы называли «движухами»... Удивило, как с помощью логики и фантазии можно выполнить невыполнимые, на первый взгляд, задания. Но самым интересным и важным открытием в лагере стали знакомства с интересными людьми, работа в команде и много «пищи для размышления». Татьяна, лагерь ЦБО, август 2008 года.
Отзывы участников молодежных бизнес-лагерей ЦБО можно прочитать здесь.
Так что такое «ЖИЗНЬ В СТИЛЕ ФАНК»?
Быть неповторимыми.
Быть инициативными и быстрыми.
Быть свободными, быть теми, кем мы хотим быть.
Не наблюдать, что происходит, а определять то, что происходит.
Какими должны быть вы, чтобы называться «человеком в стиле фанк»?
Быть лидером.
Управлять временем и информацией.
Мотивировать людей.
Ставить перед собой цели и добиваться их.
Находить нестандартные решения.
Иметь высокоразвитый эмоциональный интеллект.
В «Центре бизнес-образования» составили грамотную программу, которая строится на активных и интерактивных формах обучения – это деловые игры, кейс-стади. Используются экономические игры, управленческие поединки по технологии Таллиннской школы менеджеров Владимира Тарасова. И все это в формате увлекательных соревнований и подвижных игр!
Молодые люди, по словам бизнес-тренеров лагеря, приобретают по-настоящему важные навыки, которые пригодятся не только в работе, но и в повседневной жизни. Это умение управлять стрессом, временем и конфликтом; научиться планировать и контролировать собственную деятельность и деятельность команды. В бизнес-лагере ЦБО молодые люди смогут развить навыки успешной коммуникации, сформировать инициативность и ответственность.
Итак, место проведения: Египет, Хургада, пятизвездочный отель с красивой территорией и коралловым рифом. Время проведения: 18–28 августа 2009 года.
«Центр Бизнес-Образования» (ЦБО), Екатеринбург. Телефон: (343) 38-50-500. Сайт: Cbo.ru