В течение года 3600 работников Челябинского тракторного завода пройдут переобучение и повысят квалификацию по утвержденной на предприятии программе. По сравнению с предыдущими годами, эта цифра возросла: в 2011-м курсы в заводском центре подготовки кадров закончили 3153 специалиста, в 2010-м – 2276 человек.
Главным двигателем учебного процесса стало техническое перевооружение завода. Новейшие технологии потребовали универсальных специалистов, владеющих смежными профессиями и способных трудиться на поступающем в производство современном оборудовании.
Как сообщили в пресс-службе предприятия, пройти при заводе шестимесячные курсы по 170 специальностям могут не только тракторостроители, но и все желающие. В арсенале ЧТЗ есть программы по ряду остродефицитных профессий, которых нет в других учебных центрах Челябинска. В дальнейшем выпускники учебного центра ЧТЗ могут трудоустроиться на самом предприятии.